陕煤龙华矿业公司荣获“中国企业教育先进单位百强”荣誉称号
导读:由中国企业教育百强组委会、人力资源报社联合主办的第十八届中国企业教育百强年度盛典暨2022年中国企业培训发展论坛近日在山东青岛开幕。陕煤龙华矿业公司荣获“中国企业教育先进单位百强”荣誉称号。中国企业教育百强是由全国22个省市自治区企业培训主管部门于2005年联合发起的全国性企业培训评价活动,每年举办一届,已成功举办十七届,全国近9000家企业事业单位申报,是中国规模最大、政府支持力度最强、参与企业
由中国企业教育百强组委会、人力资源报社联合主办的第十八届中国企业教育百强年度盛典暨2022年中国企业培训发展论坛近日在山东青岛开幕。陕煤龙华矿业公司荣获“中国企业教育先进单位百强”荣誉称号。
中国企业教育百强是由全国22个省市自治区企业培训主管部门于2005年联合发起的全国性企业培训评价活动,每年举办一届,已成功举办十七届,全国近9000家企业事业单位申报,是中国规模最大、政府支持力度最强、参与企业规格最高,集首创性、社会性、权威性、专业性为一体的高层次企业培训评价活动,已成为一个研究与实践、评价与推广、学习与交流的国际平台,被誉为中国企业培训界的“奥斯卡”。
百强论坛专题会上,专家们分享了培训创新、人才发展创新、数字化学习发展新态势、人才梯队建设、学习技术创新与工具方法等内容,共同探讨解析数字化时代企业人才发展最新见解、最新实践案例,共享数字时代人才培养成功经验,助力企业数字化转型。
近年来,公司深入贯彻“安全培训不到位是重大安全隐患”的理念,把安全培训不到位当作事故隐患来抓。按照“持续深入学、及时跟进学、反复体会学”的思路,采取一手狠抓贯彻落实、一手狠抓监督检验的方法,着力加强安全教育培训。以调度会每日晨学20分、全员每日学习20分、月度检验、以奖促学为载体,促使全员学标准、懂标准、用标准。不断强化全员安全培训教育,提升职工安全素质。
今年以来,陕煤龙华矿业公司坚持把安全教育培训作为一项硬指标,以更高标准、更严要求、更实举措为矿井安全生产各项工作夯实基础,为“做全国领先的能源化工企业”注入了新力量,为公司安全生产形势健康发展再作新的更大贡献。
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